La capacitación de los servidores públicos municipales. El caso de los municipios de Jalisco, México

Abstract

Resumen

 En este trabajo se presentan los resultados de una encuesta exploratoria a regidores  y funcionarios de cuatro ayuntamientos del Estado de Jalisco: Chapala, Guadalajara, Zapopan y Mazamitla, con el objetivo de identificar los requerimientos de capacitación que manifiestan los encuestados a la luz de sus particularidades,  de responsabilidad  y de su contexto municipal y social. Con los resultados pretendemos sugerir algunos lineamientos en materia de formación y creación de un servicio civil de carrera.

Abstract

This document presents a survey results about councilors and officers from four municipalities of the State of Jalisco: Chapala, Guadalajara,  Zapopan   and   Mazamitla.  In order to identify the training requirements manifested   by   respondents   those   reflect their special responsibility and municipal and social  context.  With the results we pretend to suggest  some guidelines  on training and creating a civil service career.